TITRES

PRÉSENTATION

Les organisations du travail, depuis un quart de siècle, sont le théâtre de révolutions successives : Nouveau Management Public, tournant gestionnaire, plateformisation, intelligence artificielle... Derrière ces concepts abstraits se jouent pourtant des transformations concrètes. Des soignants aux magistrats, des enseignants aux policiers, les métiers s'en trouvent bouleversés, au point de faire surgir une souffrance d'un genre nouveau : « la souffrance éthique ». Celle-ci procède des nouvelles prescriptions qui enjoignent aux travailleurs d'accomplir des actes que leur sens moral réprouve ; Travailler, dans ces conditions, n'induit pas seulement de trahir une déontologie, un idéal : c'est, en définitive, se trahir soi-même.

Dans cet essai inédit où s'entremêlent la clinique du travail et la philosophie, Christophe Dejours et Gabriel Perez investiguent la portée de ce symptôme politique. La souffrance éthique devient ainsi le révélateur des nouvelles formes de domination exercées sur les travailleurs ; surtout, elle dévoile une manière de gouverner utilisant les organisations du travail comme une fabrique anthropologique. Et si, en définitive, le travail était un moyen de produire une nouvelle humanité. Par-delà bien et mal ?